La mission du Cabinet Lamy Environnement est de faire l’inventaire de toutes les bonnes pratiques existant actuellement, de cibler les comportements pouvant faire l’objet d’améliorations et de synthétiser tous ces éléments dans une démarche cohérente.
Un diagnostic pour lancer la démarche
Notre intervention a débutée par la réalisation d’un diagnostic dont le but était d’évaluer globalement le fonctionnement de la Polyclinique en termes de développement durable, sur différentes thématiques : conditions de travail, ancrage territorial, énergie, effluents, déchets, déplacements…
La Polyclinique a déjà mené de nombreuses actions en faveur du développement durable depuis plusieurs années, que ce soit sur des aspects techniques (diagnostic énergétique, consultation sur le réseau d’eau) ou sur la sensibilisation au développement durable et les relations avec les parties prenantes : « les dix commandements du développement durable« , participation au baromètre DD des hôpitaux…
Identifier des pistes d’actions
Le diagnostic a permis d’identifier des pistes d’actions répondant aux enjeux les plus importants. Ces pistes font ensuite l’objet d’échanges avec les services de la clinique, afin d’identifier comment elles seront mises en œuvre.
De plus, des indicateurs ont été définis afin d’estimer les performances de la Polyclinique et d’évaluer les évolutions. Ces indicateurs, mis à jour mensuellement ou annuellement, permettent de communiquer sur l’avancement de la démarche.
La mobilisation des salariés
Le but de la démarche est également d’initier des changements de comportement. Cela passe par la mobilisation et l’implication des salariés autour du développement durable. Tout au long de la démarche, nous sollicitons les salariés à travers des questionnaires, des échanges et des réunions (mise en place d’un groupe de concertation).
L’objectif est d’amener les salariés à trouver eux-mêmes comment intégrer le développement durable aux pratiques quotidiennes (énergie, déchets, déplacements, consommables…).
Si vous aussi vous souhaitez engager une démarche Développement Durable, n’hésitez pas à nous contacter pour nous expliquer votre besoin. Vous pouvez également consulter nos précédentes références dans le domaine : CH du Pays d’Aix, CH Sainte-Marie Rodez, Hôpital de Chatillon-sur-Indre, EPSM Morbihan, CHSM du Puy-en-Velay et de Clermont-Ferrand.